東京都・建設業の男性の育児休業取得率ランキング

1. 1株式会社ニチレイ・ロジスティクスエンジニアリング250% 千代田区　更新 2026-07-08
2. 2日本国土開発株式会社137.5% 港区　更新 2026-08-27
3. 3ＯＫＩクロステック株式会社121% 中央区　更新 2026-07-23
4. 4大東建託株式会社120.9% 港区　更新 2026-07-23
5. 5青木あすなろ建設株式会社116.7% 港区　更新 2026-08-27
6. 5株式会社大林組116.7% 港区　更新 2026-07-23
7. 5新日本空調株式会社116.7% 中央区　更新 2026-08-27
8. 8積水ハウス建設東京株式会社110% 中野区　更新 2026-04-23
9. 9三井ホーム株式会社108.8% 江東区　更新 2026-06-25
10. 10ＪＲ東日本ビルテック株式会社108.7% 渋谷区　更新 2026-08-27
11. 11ダイキンエアテクノ株式会社107.7% 墨田区　更新 2026-05-28
12. 12アルソシア建設株式会社104.6% 中央区　更新 2026-07-23
13. 13戸田建設株式会社101.9% 中央区　更新 2026-07-23
14. 14株式会社アイズ・コミュニケーション100% 豊島区　更新 2026-08-27
15. 14旭化成リフォーム株式会社100% 千代田区　更新 2026-07-23
16. 14Ａｓｎｅｔ株式会社100% 北区　更新 2024-10-30
17. 14荏原実業株式会社100% 中央区　更新 2026-08-27
18. 14株式会社関工ファシリティーズ100% 品川区　更新 2026-05-28
19. 14株式会社グッドプレイス100% 渋谷区　更新 2026-05-28
20. 14ケミカルグラウト株式会社100% 千代田区　更新 2026-08-27
21. 14古久根建設株式会社100% 文京区　更新 2026-07-23
22. 14コスモエンジニアリング株式会社100% 品川区　更新 2026-06-25
23. 14コムシスモバイル株式会社100% 港区　更新 2026-08-27
24. 14五洋建設株式会社100% 文京区　更新 2026-06-25
25. 14サンワコムシスエンジニアリング株式会社100% 品川区　更新 2026-08-27
26. 14株式会社システムハウスアールアンドシー100% 港区　更新 2026-07-23
27. 14首都高施設メンテナンス株式会社100% 千代田区　更新 2026-08-27
28. 14水道機工株式会社100% 世田谷区　更新 2026-08-27
29. 14西武造園株式会社100% 豊島区　更新 2026-08-27
30. 14大成建設株式会社100% 新宿区　更新 2026-07-23
31. 14大成ロテック株式会社100% 新宿区　更新 2026-05-28
32. 14高砂熱学工業株式会社100% 新宿区　更新 2026-07-23
33. 14高島屋スペースクリエイツ株式会社100% 中央区　更新 2026-05-28
34. 14株式会社タワーライン・ソリューション100% 豊島区　更新 2026-05-28
35. 14株式会社丹青社100% 港区　更新 2026-05-28
36. 14坪井工業株式会社100% 中央区　更新 2026-05-28
37. 14ティエヌビー建設株式会社100% 足立区　更新 2024-10-30
38. 14東急リニューアル株式会社100% 渋谷区　更新 2026-06-25
39. 14株式会社東京久栄100% 千代田区　更新 2026-08-27
40. 14東興ジオテック株式会社100% 中央区　更新 2026-07-23
41. 14常盤工業株式会社100% 千代田区　更新 2026-04-23
42. 14ＴＯＰＰＡＮテクノ株式会社100% 台東区　更新 2026-07-23
43. 14日昭電気株式会社100% 港区　更新 2026-07-23
44. 14株式会社日本エコシステム100% 品川区　更新 2026-06-25
45. 14日本測地設計株式会社100% 新宿区　更新 2026-06-25
46. 14日本電技株式会社100% 墨田区　更新 2026-07-23
47. 14株式会社長谷工リフォーム100% 港区　更新 2026-07-08
48. 14株式会社Ｐａｎｏｍａ100% 渋谷区　更新 2026-08-27
49. 14株式会社日立ビルシステム100% 千代田区　更新 2026-07-23
50. 14フジタ道路株式会社100% 中央区　更新 2026-06-25
51. 14株式会社不動テトラ100% 中央区　更新 2026-08-27
52. 14株式会社フロンティア技研100% 大田区　更新 2026-08-27
53. 14ボイスインターナショナル株式会社100% 豊島区　更新 2026-08-27
54. 14株式会社Ｏｎｅ　Ｔｅａｍ100% 港区　更新 2026-06-25
55. 55西松建設株式会社98.8% 港区　更新 2026-07-23
56. 56三機工業株式会社97.9% 中央区　更新 2026-07-23
57. 57東亜建設工業株式会社97.4% 新宿区　更新 2026-07-23
58. 58ミサワホーム株式会社95.6% 新宿区　更新 2026-06-25
59. 59東鉄工業株式会社95% 品川区　更新 2026-08-27
60. 60鹿島建設株式会社94.3% 港区　更新 2026-07-23
61. 61川田建設株式会社94.1% 北区　更新 2026-05-28
62. 62鉄建建設株式会社94% 千代田区　更新 2026-07-23
63. 63三菱地所ホーム株式会社92.3% 新宿区　更新 2026-07-23
64. 64三菱ケミカルエンジニアリング株式会社91.6% 中央区　更新 2026-07-23
65. 65清水建設株式会社89.3% 中央区　更新 2026-07-23
66. 66日清エンジニアリング株式会社87.5% 中央区　更新 2026-05-28
67. 67旭化成ホームズ株式会社86.9% 千代田区　更新 2026-07-23
68. 68帝国不動産株式会社86.4% 中央区　更新 2026-06-25
69. 69日特建設株式会社86.3% 中央区　更新 2026-07-23
70. 70株式会社Ｊ‐ＰＯＷＥＲハイテック86% 千代田区　更新 2026-08-27
71. 71株式会社安藤・間85.7% 港区　更新 2026-07-23
72. 71株式会社エクシオテック85.7% 大田区　更新 2026-07-23
73. 71株式会社田中建設85.7% 八王子市　更新 2026-05-28
74. 71日比谷総合設備株式会社85.7% 港区　更新 2026-08-27
75. 75日本コムシス株式会社85% 品川区　更新 2026-07-23
76. 76エクシオグループ株式会社84.9% 渋谷区　更新 2026-08-27
77. 77日鉄エンジニアリング株式会社84% 品川区　更新 2026-07-23
78. 78株式会社オーテック83.3% 千代田区　更新 2026-07-25
79. 79株式会社長谷工コーポレーション82.8% 港区　更新 2026-08-27
80. 80東レエンジニアリング株式会社81.8% 中央区　更新 2026-05-28
81. 81京王建設株式会社80% 府中市　更新 2026-05-28
82. 81東武緑地株式会社80% 杉並区　更新 2026-08-27
83. 81株式会社乃村工藝社80% 港区　更新 2026-06-25
84. 81株式会社フジタ80% 渋谷区　更新 2026-08-27
85. 81宮地エンジニアリング株式会社80% 中央区　更新 2026-08-27
86. 81みらい建設工業株式会社80% 港区　更新 2026-07-23
87. 87大成温調株式会社78.6% 品川区　更新 2026-07-23
88. 88東急建設株式会社78.2% 渋谷区　更新 2026-07-23
89. 89京三エレコス株式会社78% 大田区　更新 2026-05-28
90. 89ショーボンド建設株式会社78% 中央区　更新 2026-07-23
91. 91三菱電機ビルソリューションズ株式会社77.7% 千代田区　更新 2026-07-23
92. 92斎久工業株式会社77% 千代田区　更新 2026-07-23
93. 93株式会社ダイキンアプライドシステムズ76.5% 港区　更新 2026-07-23
94. 94株式会社日立プラントコンストラクション76.2% 豊島区　更新 2026-07-23
95. 95旭化成ホームズコンストラクション株式会社76% 千代田区　更新 2026-04-23
96. 96あおみ建設株式会社75% 千代田区　更新 2026-08-27
97. 96旭ビルウォール株式会社75% 台東区　更新 2026-07-23
98. 96株式会社キャンディルテクト75% 新宿区　更新 2026-08-27
99. 96株式会社協和日成75% 中央区　更新 2026-06-25
100. 96ＫＤＤＩエンジニアリング株式会社75% 渋谷区　更新 2026-08-27

育児休業等を取得した男性の数を、その年度に配偶者が出産した男性の数で割った値です（企業により育児目的休暇を含みます）。前年度に子が生まれ、その年度に取得した人も分子に数えるため、100% を超える値が登録されていることがあります。分母が少ない企業では、1 人の取得で値が大きく動きます。