マンパワーグループ株式会社

中央省庁の物品・役務の調達に入札できる資格（全省庁統一資格）の登録内容です。 等級は各省庁が企業の規模等で定める入札参加の区分であり、本サイトによる評価ではありません。

中央省庁の落札実績（2014年度〜）。出典：調達ポータル。

直近 10 件を表示しています。全 34 件。

• ＳＢＦ株式会社 1010401147818
• 株式会社シーユーシーミー 1010401197029
• 株式会社サトー 1013201018494
• サントリーフィールドエキスパート株式会社 2010401006907
• 株式会社安田エステートサービス 2010401029767
• エクスペリス・エグゼクティブ株式会社 2010401107449
• 株式会社シーユーシー・アドバイザリー・パートナーズ 2010401191625
• 株式会社コスモトレードアンドサービス 2010701003406
• マンパワーグループコンストラクション株式会社 2011101086644
• 三木商事株式会社 3010001058026
• 株式会社シーユーシー・ホスピス 3010001182016
• 株式会社ゼンリンデータコム 3010401088779
• 株式会社シーユーシー・リアルエステート 3010401176410
• 株式会社シーユーシー・プロパティーズ 3011101080695
• 株式会社トーメンデバイス 4010001071688
• ＳＢＶ株式会社 4010001150806
• 株式会社ＯＬＤＥ 4010001239178
• ＳＰ．ＬＩＮＫＳ株式会社 4010003041771
• 昭光通商株式会社 4010401013769
• サントリープロダクツ株式会社 4010401081171

＜業務内容＞
総合人材サービス全般
・労働者派遣事業
・有料職業紹介事業
・再就職支援事業
・アウトソーシング事業
・ITソリューションサービス事業
・コンサルティング事業

＜許可番号＞
労働者派遣事業　 ： 派13?-?315642
有料職業紹介事業 ： 13-ユ-313561

この文は会社自身が届け出た内容です。本サイトが要約や評価をしたものではありません。

企業が厚生労働省に自ら公表した数値です。 公表・更新 2026-06-25 12:05:30。 対象期間・集計範囲は企業ごとに違うため、会社間の単純比較には向きません。

男女の賃金の差異について企業が付けた説明：
対象期間：2025年度（2025年1月1日～2025年12月31日まで）
賃金：基本給・時間外手当・賞与等を含み、通勤手当・退職手当を除く?
（給与所得の対象となる前払い退職金は含む）?
正規雇用労働者：当社から社外への出向者を含む、休職者は除く
?非正規雇用労働者：嘱託社員を含む?

事業の特性上、正規・非正規ともに派遣労働者として雇用する者の割合が大きい。?
人員比率　正規雇用労働者：女性の人員数は男性の約4倍強。?
非正規雇用労働者：女性の人員数は男性の約7倍弱。?
女性は事務派遣、男性は技術者派遣の割合が高く、職種に応じた賃金差が生じている。
事務未経験の無期派遣社員の雇用区分は女性の割合が高く、能力・経験に応じた賃金差が生じている。?
短時間勤務、週5日未満の勤務、育児休業・育児短時間勤務を利用する労働者は、ほぼ女性を占めており、賃金按分に差が生じている。

日本年金機構のデータ（2026年7月6日時点）。被保険者数は厚生年金保険に加入している人の数で、従業員数とは一致しません。事業所ごとの数で、合計はしていません。

• 国税庁 法人番号公表サイト マンパワーグループ株式会社の登記名・所在地の変更履歴
• gBizINFO（経済産業省） 補助金・届出・調達の実績
• 登記情報提供サービス 会社法人等番号 0200-01-016039 で登記事項（有料・要登録）
• 国税庁 インボイス制度 公表サイト 登録番号 T5020001016039 を貼って検索

出典：国税庁 法人番号公表サイト／国税庁 適格請求書発行事業者公表サイト／Gビズインフォ（経済産業省）／女性の活躍推進企業DB（厚生労働省）／調達ポータル（政府調達）／法務省 登記・供託オンライン申請システム／しょくばらぼ（厚生労働省）（利用条件。本ページは加工物であり、国等が作成したものではありません）