株式会社日立ハイテク

中央省庁の物品・役務の調達に入札できる資格（全省庁統一資格）の登録内容です。 等級は各省庁が企業の規模等で定める入札参加の区分であり、本サイトによる評価ではありません。

• マンダイシステムズ株式会社 1010001086474
• 株式会社西松ビルサービス 1010401036987
• 株式会社ＭａｘｉｍｕｓＬｉｆｅ 1010401165704
• Ｄａａｎ　Ｔｅｃｈ　Ｊａｐａｎ株式会社 1010401166867
• ｘＭａｐ株式会社 1010401175307
• オルカ株式会社 1010401190685
• ＱｕｅｒｙＰｉｅ　ＡＩ合同会社 1010403032976
• Ｊ‐ＢＥＳＳ８合同会社 1010403038288
• 一般社団法人炭酸カルシウムコンポジット容器認証機構 1010405021770
• サンクス・プロデュース株式会社 1010601049392
• 株式会社ブロックチェーンフットボール 1360001011496
• 税理士法人Ｉｇｎｉｓ　Ｐａｒｔｎｅｒｓ 2010005033158
• 株式会社ジェイ・ドリームズ 2010401136035
• 平石エナジー合同会社 2010403038213
• 一般社団法人カザル・東京カタルーニャ会 2010405016877
• サインタイム株式会社 2011001136144
• ＡＱ　Ｐａｒｔｎｅｒｓ株式会社 2011001166595
• 株式会社日立ハイテクアナリシス 2040001000893
• アクトソリューションズ株式会社 3010001151136
• 株式会社日立ハイテクネクサス 3010401021665

【ナノテクノロジーソリューション】主要製品：エッチング装置、計測装置・検査装置、製造関連装置・ソリューション
【ヘルスケアソリューション】主要製品：医用機器、ライフサイエンス製品、X線治療システム
【コアテクノロジーソリューション】主要製品：電子顕微鏡/プローブ顕微鏡、分析装置
【産業・社会インフラソリューション】主要製品：バリューチェーンソリューション、素材・部材、AI・ICTソリューション、鉄道関連製品、OT関連ソリューション

この文は会社自身が届け出た内容です。本サイトが要約や評価をしたものではありません。

企業が厚生労働省に自ら公表した数値です。 公表・更新 2026-08-27 13:20:09。 対象期間・集計範囲は企業ごとに違うため、会社間の単純比較には向きません。

男女の賃金の差異について企業が付けた説明：
・「全労働者（全従業員）」は「うち正規雇用労働者（無期雇用・フルタイム従業員）」と「うち非正規雇用労働者（パート・有期雇用従業員）」の合計です。また、「うち正規雇用労働者（無期雇用・フルタイム従業員）」は無期雇用かつフルタイムの従業員であり、「うち非正規雇用労働者（パート・有期雇用従業員）」はパートタイムまたは有期雇用の従業員です。

・適用する人事処遇制度において性別による差異はありません。管理職を含む上位の等級における男性従業委の割合が高いこと、短時間勤務を行う従業員の割合が男性に比べ女性の方が高いこと等により、男女一人あたりの賃金に差が生じています。引き続き、女性従業員の管理職登用促進を含む、多様な視点の推進に取り組んで参ります。

東京都の男性の育児休業取得率ランキング　東京都の管理職に占める女性の割合ランキング　東京都のえるぼし認定企業一覧　東京都のくるみん認定企業一覧　東京都のプラチナくるみん認定企業一覧

日本年金機構のデータ（2026年7月6日時点）。被保険者数は厚生年金保険に加入している人の数で、従業員数とは一致しません。事業所ごとの数で、合計はしていません。

• 国税庁 法人番号公表サイト 株式会社日立ハイテクの登記名・所在地の変更履歴
• gBizINFO（経済産業省） 補助金・届出・調達の実績
• 登記情報提供サービス 会社法人等番号 0104-01-021648 で登記事項（有料・要登録）
• 国税庁 インボイス制度 公表サイト 登録番号 T4010401021648 を貼って検索

出典：国税庁 法人番号公表サイト／国税庁 適格請求書発行事業者公表サイト／Gビズインフォ（経済産業省）／女性の活躍推進企業DB（厚生労働省）／しょくばらぼ（厚生労働省）／EDINET コードリスト（金融庁）／法務省 登記・供託オンライン申請システム（利用条件。本ページは加工物であり、国等が作成したものではありません）