株式会社イトーヨーカ堂

• 株式会社セブン－イレブン・ジャパン 1010001088181
• 株式会社セブン＆アイ・ホールディングス 1010001095203
• 株式会社セブン＆アイ・アセットマネジメント 1010001133160
• 株式会社セブンファーム 1010001133796
• 株式会社セブン＆アイ・エナジーマネジメント 1010001247209
• 合同会社セブン・キャッシュワークス 1010003013633
• 株式会社ＩＹリアルエステート 2010001088247
• 株式会社セブン＆アイ・フィナンシャルセンター 2010001088453
• 株式会社デニーズジャパン 2010001106058
• ファミール労働組合 2010005008985
• デニーズジャパン労働組合 2010005009364
• セブン＆アイ・ホールディングス企業年金基金 2700150066867
• 株式会社Ｐｅａｃｅ　Ｄｅｌｉ 3010001083908
• 株式会社セブンネットショッピング 4010001090507
• セブン＆アイ・ホールディングス健康保険組合 4700150072046
• 株式会社セブン・ミールサービス 5010001088186
• 一般財団法人セブン－イレブン記念財団 5010005014865
• 株式会社セブン＆アイ出版 6010001088276
• 株式会社セブン‐イレブン・アドコネクト 6010001267029
• 一般社団法人セブングローバルリンケージ 6010005031538

総合小売業

この文は会社自身が届け出た内容です。本サイトが要約や評価をしたものではありません。

企業が厚生労働省に自ら公表した数値です。 公表・更新 2026-06-25 11:59:45。 対象期間・集計範囲は企業ごとに違うため、会社間の単純比較には向きません。

男女の賃金の差異について企業が付けた説明：
正規雇用労働者(正社員)は、短時間勤務社員を含む。
既に、正規・非正規問わず、役割に対する手当(職責手当)や福利厚生制度などはすべて同一にしており、
非正規雇用労働者(契約社員・パートタイマー)の差は発生していない。
非正規雇用労働者の女性比率85％　かつ、非正規比率75％のため、全労働者平均の差が拡大している。
また、2025年度は女性外国人技能実習生50名の受け入れを実施したため、男女間の賃金差がわずかに拡大している。

日本年金機構のデータ（2026年7月6日時点）。被保険者数は厚生年金保険に加入している人の数で、従業員数とは一致しません。

• 国税庁 法人番号公表サイト 株式会社イトーヨーカ堂の登記名・所在地の変更履歴
• gBizINFO（経済産業省） 補助金・届出・調達の実績
• 登記情報提供サービス 会社法人等番号 0100-01-098023 で登記事項（有料・要登録）
• 国税庁 インボイス制度 公表サイト 登録番号 T2010001098023 を貼って検索

出典：国税庁 法人番号公表サイト／国税庁 適格請求書発行事業者公表サイト／Gビズインフォ（経済産業省）／女性の活躍推進企業DB（厚生労働省）／しょくばらぼ（厚生労働省）／法務省 登記・供託オンライン申請システム（利用条件。本ページは加工物であり、国等が作成したものではありません）