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いであ株式会社

7010901005494  登記 0109-01-005494 登記あり

31.73 億円資本金
1,101 人従業員数
1968年設立
学術研究,専門・技術サービス業業種
東京都の法人 世田谷区の法人 学術研究,専門・技術サービス業 インボイス登録あり 官公庁の落札 645 件

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商号または名称いであ株式会社
フリガナイデア
法人番号13桁・国税庁7010901005494
会社法人等番号12桁・登記情報提供サービスで使う番号0109-01-005494 13桁との関係
番号が付された登記所登記所コード 0109東京法務局世田谷出張所 今の管轄とは限りません
法人種別株式会社
所在地東京都世田谷区駒沢3丁目15番1号
郵便番号〒154-0012
電話番号03-4544-7600
ウェブサイトwww.ideacon.co.jp/sustainability/esg/social/employees/labor
業種学術研究,専門・技術サービス業 同じ業種を見る
代表者代表取締役社長 田畑 彰久
資本金31.73 億円
従業員数1,101 人
従業員規模1001~5000人
設立1968年9月24日
インボイス登録番号T7010901005494 現在有効 登録日 2023年10月1日
法人番号の指定日設立日ではありません2015年10月5日(番号法の施行日) この日付の意味
最終更新2018年4月5日

国の調達への参加資格

中央省庁の物品・役務の調達に入札できる資格(全省庁統一資格)の登録内容です。 等級は各省庁が企業の規模等で定める入札参加の区分であり、本サイトによる評価ではありません。

物品の製造等級 B 精密機器類、その他機器類、防衛用装備品類、その他
物品の販売等級 B 電子出版物類、電子計算機類、精密機器類、その他機器類、防衛用装備品類、その他
役務の提供等等級 B 広告・宣伝、写真・製図、調査・研究、情報処理、翻訳・通訳・速記、ソフトウェア開発、会場等の借り上げ、賃貸借、建物管理等各種保守管理、電子出版、防衛用装備品類の整備、その他

政府調達の落札実績

中央省庁の落札実績(2014年度〜)。出典:調達ポータル。

2026-08-27東京湾における海洋生物の生息場ネットワークに関する検討業務 11,750,000 円
2026-08-24令和8年度有害化学物質リスク管理基礎調査委託事業(国産水産物中のパーフルオロアルキル化合物及びポリフルオロアルキル化合物(PFAS)含有実態調査) 2,280,000 円
2026-08-07令和8年度コミュニティ防災教育推進(環境省)業務[総合評価落札方式] 18,000,000 円
2026-08-06令和8年度有害化学物質リスク管理基礎調査委託事業(水産物中のダイオキシン類の含有実態調査) 8,400,000 円
2026-07-31令和8年度土壌・底質等のダイオキシン類調査測定手法等検討調査業務[総合評価落札方式] 8,000,000 円
2026-07-31令和8年度化学物質の内分泌かく乱作用に関する第一段階生物試験(幼若メダカ抗アンドロゲン作用検出試験、ビスフェノールB)実施業務 4,950,000 円
2026-07-30大阪湾環境データベースシステム更新業務 5,200,000 円
2026-07-21令和8年度化学物質の内分泌かく乱作用に関する試験管内試験(ビスフェノールF他13物質) 実施業務 5,550,000 円
2026-07-15令和8年度POPs残留状況の監視事業(生物)業務 19,800,000 円
2026-07-15令和8年度POPs残留状況の監視事業(水質・底質)業務 57,000,000 円

直近 10 件を表示しています。全 645 件。

同じ住所に登記されている法人(6 件)

事業概要

社会基盤の形成と環境保全の総合コンサルタント

この文は会社自身が届け出た内容です。本サイトが要約や評価をしたものではありません。

働き方のデータ

企業が厚生労働省に自ら公表した数値です。 公表・更新 2026-07-23 12:00:23。 対象期間・集計範囲は企業ごとに違うため、会社間の単純比較には向きません。

えるぼし認定くるみん
男女の賃金の差異2025年1月1日~2025年12月31日59.8%
 うち正規雇用79.7%
管理職に占める女性の割合10.1%
労働者に占める女性の割合21.9%
採用者に占める女性の割合17.3%
育児休業取得率(男性)100%
育児休業取得率(女性)100%
有給休暇取得率64.7%
平均継続勤務年数(男性)14.8年
平均継続勤務年数(女性)11.4年
役員に占める女性の割合5.6%
係長級に占める女性の割合23.4%
管理職の女性 / 全体30人 / 298人
月平均の法定時間外労働2:正社員30.7時間
男女の賃金の差異(非正規)97.2%
中途採用(男 / 女)15人 / 2人
えるぼし認定の段階3

男女の賃金の差異について企業が付けた説明:
賃金:基本給、超過労働に対する報酬、賞与等を含み、退職手当、通勤手当等を除く。
差異についての補足説明:労働者に占める女性労働者の割合が正規雇用職員では、2割、パート・有期雇用職員では、8割となり相対的に賃金の低いパート・有期雇用職員に女性職員の占める割合が多いこと、男性に比べ労働時間が相当程度短いこと、単身赴任手当、扶養手当等男性に付与されることが多い手当があること、育休復帰後、給与減額のある時短勤務を男性職員はほぼ取得しないが、女性職員は概ね選択することから、賃金格差に影響していると考えられる。

厚生年金保険の適用事業所

事業所の所在地東京都世田谷区駒沢3-15-1
被保険者数1,247 人

日本年金機構のデータ(2026年7月6日時点)。被保険者数は厚生年金保険に加入している人の数で、従業員数とは一致しません。

一次情報

出典:国税庁 法人番号公表サイト/国税庁 適格請求書発行事業者公表サイト/Gビズインフォ(経済産業省)/PRTR 届出データ(経済産業省)/女性の活躍推進企業DB(厚生労働省)/しょくばらぼ(厚生労働省)/EDINET コードリスト(金融庁)/調達ポータル(政府調達)/法務省 登記・供託オンライン申請システム(利用条件。本ページは加工物であり、国等が作成したものではありません)

名前順で前後の法人(東京都世田谷区/東京都の学術研究,専門・技術サービス業)24