戸田ビルパートナーズ株式会社

中央省庁の物品・役務の調達に入札できる資格（全省庁統一資格）の登録内容です。 等級は各省庁が企業の規模等で定める入札参加の区分であり、本サイトによる評価ではありません。

• ファルク株式会社 1010001239651
• 株式会社ＭＥＤＩＲＯＭ　ＭＯＴＨＥＲ　Ｌａｂｓ 1010401175538
• 一般社団法人火力原子力発電技術協会 1010405010443
• 株式会社ＴＫＣ 1011003004374
• イオンエンターテイメント株式会社 2010001080550
• デジタルアイランド・ジャパン株式会社 2010401051283
• 株式会社富士通ビー・エス・シー 2010401070589
• 株式会社デジジャパン 2010401081025
• 株式会社ノード 2011001055385
• アナログ・テック株式会社 4010001010175
• 株式会社アルカド 4010001231820
• ボーディングスクールコンサルティング株式会社 4010001243659
• 株式会社ザック 4010401011475
• インヴァスト証券株式会社 4010401068672
• ＲＯＮＧＴＵＡ　ＳＨＩＰＰＩＮＧ　ＪＡＰＡＮ株式会社 4010401197975
• 味の素トレーディング株式会社 4010601029367
• 株式会社サワン 4030001110915
• 株式会社ＧＯＫＫＯ 5011201023651
• 株式会社メディロム・ヒューマン・リソーセス 6010401138201
• 株式会社ＭＥＤＩＲＯＭ　Ｒｅｈａｂ　Ｓｏｌｕｔｉｏｎｓ 6010401183107

総合ビル管理業・マンション管理業・建設業・エネルギーソリューション・不動産業・プロパティマネジメント業・保険代理店業

この文は会社自身が届け出た内容です。本サイトが要約や評価をしたものではありません。

企業が厚生労働省に自ら公表した数値です。 公表・更新 2026-07-23 11:13:26。 対象期間・集計範囲は企業ごとに違うため、会社間の単純比較には向きません。

男女の賃金の差異について企業が付けた説明：
■賃金差異について
・正規と非正規：非正規は60歳を超える者が多く従事しており、
　軽度かつ定型的な業務を反復継続するため賃金水準は正規労働者と
　比較すると低いものとなっている。
・正規：基本給のみでは差異はないが、警備や施工管理職には男性が多く、
　これに従事すると支給される手当が複数あるため差異が生じている。
・非正規：女性の割合が多く、その勤務時間数が短時間の者も多いため
　これが差異として表れている。

■人員数について
正規：週所定労働時間40Hの労働者を1.0人でカウント。役員は除く。
非正規：週所定労働時間に応じて換算（30H以上～40H未満を0.75人、30H未満を0.5人として換算。短時間勤務ほど女性多。）

日本年金機構のデータ（2026年7月6日時点）。被保険者数は厚生年金保険に加入している人の数で、従業員数とは一致しません。

• 国税庁 法人番号公表サイト 戸田ビルパートナーズ株式会社の登記名・所在地の変更履歴
• gBizINFO（経済産業省） 補助金・届出・調達の実績
• 登記情報提供サービス 会社法人等番号 0106-01-042355 で登記事項（有料・要登録）
• 国税庁 インボイス制度 公表サイト 登録番号 T2010601042355 を貼って検索

出典：国税庁 法人番号公表サイト／国税庁 適格請求書発行事業者公表サイト／Gビズインフォ（経済産業省）／女性の活躍推進企業DB（厚生労働省）／しょくばらぼ（厚生労働省）／法務省 登記・供託オンライン申請システム（利用条件。本ページは加工物であり、国等が作成したものではありません）