株式会社大伸

中央省庁の物品・役務の調達に入札できる資格（全省庁統一資格）の登録内容です。 等級は各省庁が企業の規模等で定める入札参加の区分であり、本サイトによる評価ではありません。

同じ商号の法人は各地にあります（理由）。所在地と法人番号で見分けてください。

• 株式会社大伸 北海道釧路市　1460001001000
• 株式会社大伸 北海道旭川市　3450001011254
• 株式会社大伸 北海道札幌市清田区　4430001034504
• 株式会社大伸 北海道札幌市厚別区　7430001009651
• 株式会社大伸 北海道札幌市豊平区　9430001078637
• 株式会社大伸 青森県十和田市　9420001011086
• 株式会社大伸 秋田県由利本荘市　2410001004873
• 株式会社大伸 秋田県秋田市　8410001010478
• 株式会社大伸 茨城県古河市　4050001043683
• 株式会社大伸 茨城県つくば市　6050001015210
• 株式会社大伸 群馬県前橋市　7070001004714
• 株式会社大伸 埼玉県比企郡川島町　1030001056558
• 株式会社大伸 埼玉県北葛飾郡杉戸町　2030001052052
• 株式会社大伸 千葉県銚子市　1040001115841
• 株式会社大伸 千葉県千葉市花見川区　3040001008424
• 株式会社大伸 東京都中央区　2010001111743
• 株式会社大伸 東京都台東区　2010501007111
• 株式会社大伸 東京都板橋区　2011401003720
• 株式会社大伸 東京都板橋区　2011401007449
• 株式会社大伸 東京都大田区　4010801006604

• 株式会社三協プロセス 7140001013105

〔印刷紙工事業部〕
企画プランニングから、幅広い印刷までトータルに。

〔包装事業部〕
包装資材から製品包装、品質管理及び入出庫まで一貫して行うトータルパッケージングシステム。

業務請負業、人材派遣業

この文は会社自身が届け出た内容です。本サイトが要約や評価をしたものではありません。

企業が厚生労働省に自ら公表した数値です。 公表・更新 2026-08-27 13:49:07。 対象期間・集計範囲は企業ごとに違うため、会社間の単純比較には向きません。

男女の賃金の差異について企業が付けた説明：
□本指標は、女性の平均年間賃金が男性の平均年間賃金に対してどの程度の水準で あるかを示しています。□「賃金」には、基本給、各種手当、超過労働に対する報酬、賞与等を含み、退職手当および 通勤手当は含まれていません。
□当社では、正規社員に対する賃金テーブルおよび人事評価制度は男女共通であり、 性別による処遇差は設けていません。ただし、現時点では女性管理職が不在であることが、 賃金差異の主な要因となっています。□非正規社員においては、女性労働者にパートタイム勤務を志望するケースが多いことから、 結果として年間賃金に差が生じていますが、職務内容・時間に比例した公正な賃金設定を行っています。

兵庫県の管理職に占める女性の割合ランキング　兵庫県の年次有給休暇取得率ランキング

日本年金機構のデータ（2026年7月6日時点）。被保険者数は厚生年金保険に加入している人の数で、従業員数とは一致しません。

• 国税庁 法人番号公表サイト 株式会社大伸の登記名・所在地の変更履歴
• gBizINFO（経済産業省） 補助金・届出・調達の実績
• 登記情報提供サービス 会社法人等番号 1400-01-013449 で登記事項（有料・要登録）
• 国税庁 インボイス制度 公表サイト 登録番号 T1140001013449 を貼って検索

出典：国税庁 法人番号公表サイト／国税庁 適格請求書発行事業者公表サイト／Gビズインフォ（経済産業省）／女性の活躍推進企業DB（厚生労働省）／しょくばらぼ（厚生労働省）／法務省 登記・供託オンライン申請システム（利用条件。本ページは加工物であり、国等が作成したものではありません）